Für Rianne de Vries geht es vor allem darum, ihre Anfänge als Trainerin auf dem Eis zu erkunden. Worauf sollte man als Trainer achten und an welchen Verbesserungspunkten arbeiten die Skater? „Ich beobachte und ich beobachte viel. Ich kann sofort sagen, wie es anders gemacht werden sollte, aber zuerst muss ich herausfinden, auf welchem Niveau die Piloten sind. Wie skaten sie, wie bewegen sie sich? sagt de Vries.
Als Teil des Trainerteams unterstützt sie einige Tage pro Woche die jungen Skater im Team. „Wir sind mit einer großen Gruppe von Sportlern zusammen, daher ist es gut, dass zusätzliche Augen zuschauen können. Ich habe keinen bestimmten Job, aber ich helfe, wo es möglich ist. Sportler kommen bereits mit konkreten Fragen zu mir: „Kannst du sehen, wie ich?“ Ich mache meine Übung? Zuerst bezweifelte ich, dass sie von mir lernen wollten, aber jetzt habe ich dieses Gefühl.
In den ersten Jahren ihrer Short-Track-Karriere unternahm De Vries ihre ersten Schritte in den Trainerberuf. „Während meines Studiums an der CIOS (Academy of Sports, Anm. d. Red.) habe ich mein Eislaufdiplom erworben. Ich hatte die Idee, etwas in der Ausbildung von Sportlern zu machen, wollte aber nicht gleich Cheftrainer werden. Ich fühlte mich nicht gut genug, um direkt vor einer Mannschaft zu stehen und sie anzuführen. Ich muss auch mein Wissen perfektionieren. Es ist schön, meine Erfahrungen und mein Wissen mit diesem Team im Hintergrund zu teilen“, sagt De Vries.
Der 32-jährige Friese hat in Ingo Bos einen guten Mentor. Der Cheftrainer des Entwicklungsteams, Fryslân, wandte sich im Frühjahr an sie, da er wusste, dass sie bereits zwei Eislaufdiplome hatte und bereits als Langstreckenläuferin begonnen hatte. „Ich wusste, dass sie Trainingsambitionen hatte“, sagt Bos. „Sie hatte ihr ST4 (Trainerdiplom der Stufe 4, Anmerkung des Herausgebers) sowohl im Longtrack als auch im Shorttrack erworben, was ziemlich einzigartig ist. Wir waren auf der Suche nach Turnschuhen, also habe ich sie getroffen, um zu sehen, wie sie das sieht.
„Es ist nicht nur ein ‚Entwicklungsteam‘ für die Fahrer, sondern auch für die Trainer“, fährt Bos fort. „Rianne kann sich hier weiterentwickeln. Der Aufbau eines langfristigen Programms von A bis Z ist noch nicht möglich, aber sie kann unseres kritisch betrachten und mir helfen. Sein Wissen ist wirklich ein Mehrwert.
„Die ersten Monate nach meinem Abschied waren sehr gewöhnungsbedürftig“, gesteht De Vries. „Ich hatte mich freiwillig ausgeruht und wollte mich nicht direkt in ein neues Abenteuer stürzen. Bald hatte ich das Gefühl, dass ich noch einmal etwas tun wollte. Zu Hause erledigte ich Gelegenheitsarbeiten, aber ich hatte nicht das Gefühl, etwas zur Gesellschaft beizutragen. Außerdem vermisste ich den Spitzensport, das Zusammensein und das Training. Die Liebe zum Sport war immer da. Ich wollte die neue Shorttrack-Saison beginnen und ins Trainingslager gehen. Es ist eine Veränderung, das Team zu sehen und zu erkennen, dass es nicht mehr mein Team ist.
„Ich kann gut mit Daan darüber reden“, verweist De Vries auf seinen Freund und Experten für die Erfahrung. Daan Breeuwsma ging vor einem Jahr in den Ruhestand und beschloss, sich als Teamtrainer Albert Heijn Zaalander ebenfalls auf das Coaching zu konzentrieren. „Daan sagte, es brauche Zeit. Er selbst sah es letztes Jahr genauso wie ich. Er sieht jetzt, dass die Gruppe weiterzieht und ist froh, dass er das nicht tun muss.
Nach elf Saisons bei TeamNL Short Track war es für De Vries eine bewusste Entscheidung, auf die lange Strecke zu wechseln. „Ich hielt es nicht für klug, sofort in die Welt der Shorttracks zurückzukehren. Sicherlich nicht bei dem Team, dem ich jahrelang angehörte. Ich wollte mich vom Sport abheben. Es ist gut, etwas Neues zu tun, das Unbekannte zu erkunden. Darüber hinaus kann ich mein im Shorttrack erworbenes Wissen mitnehmen, zum Beispiel für die Kurventechnik. Hinzu kommt der Erfahrungsschatz, den ich weitergeben möchte. Wie ging es mir als Sportlerin und wie habe ich die Dinge erlebt? Weil es so frisch ist, kann ich jetzt alles problemlos zurückbekommen.
Die 500-m-Europameisterin von 2017 lernt auf der Eisbahn von ihrer eigenen sportlichen Karriere auf hohem Niveau. Neben Spaß und Freude am Skaten versucht sie auch zu vermitteln, dass das Wachstum schrittweise erfolgt. „Die Fahrer sind alle sehr motiviert und wollen es sofort perfekt machen. Möglicherweise sind Sie auch mit dem aktuellen Stand der Dinge zufrieden. Alles wird gut, es braucht Zeit, ich denke schon“, sagt De Vries. „Ich möchte die Fahrer ermutigen und ihnen ein paar Prozent mehr geben, damit sie den nächsten Schritt machen können.“
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